Pracovné právo, odbory a kolektívne vyjednávanie
Pomáhame klientom pri riadení ich rizík tým, že im poskytujeme strategické poradenstvo na úrovni predstavenstva v kľúčových otázkach súvisiacich so zamestnaním a každodennú podporu v otázkach práce a bezpečnosti na pracovisku. Naše poradenské služby pokrývajú celé spektrum pracovnoprávnych otázok, zahŕňajúce pracovné podmienky, prevenciu pracovných rizík, vzťahy so zamestnancami, personálne politiky a ochranu osobných údajov, ako aj riešenie pracovnoprávnych vzťahov a uľahčenie riešenia sporov.
Ponúkame komplexnú škálu služieb na pomoc klientom v rôznych aspektoch pracovného práva vrátane:
- Poradenstvo v oblasti povinností vyplývajúcich zo zamestnania, vykonávania inej zárobkovej činnosti zamestnancom a povinností súvisiacich s obchodným tajomstvom, ako aj postupov pri testovaní užívania alkoholu alebo omamných a psychotropných látok zamestnancom.
- Riešenie predpisov o pracovnom čase, nároku na dovolenku a prekážok v práci.
- Poskytovanie usmernení o náhrade škody.
- Pomoc pri ukončovaní pracovného pomeru a odstupnom.
- Príprava interných predpisov v oblasti práce a zamestnávania.
- Poradenstvo v otázkach rovnosti príležitostí a diskriminácie v pracovnoprávnych vzťahoch vrátane platovej, rodovej a iných foriem diskriminácie.
- Riešenie otázok týkajúcich sa dohôd o zákaze konkurencie a zlepšenia kvalifikácie.
- Príprava a preskúmanie primárnej právnej dokumentácie, ako sú pracovné zmluvy pre robotníkov aj zamestnancov, manažérske zmluvy (na dobu určitú alebo neurčitú), zmluvy o skúšobnej dobe a zmluvy o zvyšovaní kvalifikácie.
- Riešenie otázok bezpečnosti práce a predpisov.
- Pomoc pri riešení odborových záležitostí.
- Regulácia zamestnaneckých výhod.
- Vedenie súdnych sporov týkajúcich sa pracovného práva.
Naša firma sa venuje poskytovaniu komplexnej podpory klientom vo všetkých aspektoch pracovného práva s cieľom zabezpečiť dodržiavanie predpisov a chrániť ich záujmy.
